فحص تلوشات – تلوش العمل في إسرائيل pna.ps
فحص تلوشات – تلوش العمل في إسرائيل يعد فحص كلوشات موضوع اهتمام بالغ للعاملين في الداخل المحتل والمستوطنات الإسرائيلية.
ونقدم لكم في موقع آخر تويت فحص تلوشات في إسرائيل وهي التي تضمن حقوق العامل وتوفر له الأمان لدى المشغل الإسرائيلي.
وبالعادة يجري البحث عن قسيمة الراتب من قبل العمال المقدسيين وكذلك العمال الفلسطينيين الذين يعملون في المستوطنات ولدى مشغل إسرائيلي.
ووفق قانون العمل الإسرائيلي فإن على المشغل أن يعطي العامل قسيمة راتب شهرية “تلوش” ، وهذه القسيمة تسلم في موعد دفع الأجرة.
ويجري البحث عن رابط فحص تلوشات أو تلوش أو كلوشات العمل في إسرائيل.
رابط فحص تلوشات العمل في إسرائيل
وإليكم كيفية الفحص عن عدد أيام العمل وخصم طابع التأمين الصحي لعمال الخط الأخضر:
- الدخول إلى الموقع الإلكتروني pna.ps (اضغط هنا).
- إدخال رقم الهوية.
- الضغط على زر enter.
يظهر جدول يحتوي على
| الاسم | تاريخ الدفعة | المبلغ | عدد ايام العمل | المديرية |
في حال عدم وجود إسم يظهر التالي: “لا يوجد سجلات للعرض، الرجاء ادخال رقم الهوية والضغط على زر البحث”.
ما هي قسيمة الراتب التلوش؟
وهي عبارة عن وثيقة للراتب تعكس حقيقة العمل وكافة المعطيات التي يجب أن تكون حقيقة وغير مزيفة.
وتشمل ساعات العمل الأساسية والإضافية وحقوقًا أخرى مثل السفريات والإجازات والأعياد وغيرها.
ماذا تشتمل قسيمة الراتب تلوش؟
- ساعات العمل الأساسية
- ساعات العمل الإضافية
- حقوقًا أخرى مثل الأيام المرضية والسفريات والإجازات والأعياد وغيرها.
وعليك عزيزي الباحث عن تلوش العمل في إسرائيلي التأكد من أن المعطيات المذكورة فيه صحيحة وغير مزيفة.
تفاصيل التلوش
- الجزء الأول
ويحتوى على إسم الشركة والعنوان ورقم المشغل وإسم العامل ورقم هويته ووضعه الاجتماعي.
ويوثق فيه تاريخ بداية العمل وتاريخ إصدار القسيمة ذاتها.
- الجزء الثاني من التلوش مهم جدًا
ويتعلق بحق العامل من المدفوعات، ويحتوي على معطيات محورية تشمل ساعات العمل الأساسية وأجرة الساعة وكذلك ساعات العمل الإضافية.
وعادة ما تذكر السفريات والإجازات والأعياد وبدل النقاهة تحت هذا البند.
تنويه: لا تكتفي بالنظر إلى المجموع النهائي، بل عليك مراقبة قسيمة الراتب ودراستها، فبعض المشغلين يزيفون المدفوعات.
وقد يقضي العامل 180 ساعة في العمل خلال الشهر، فيسجلها المشغل على أنها 160 ساعة فقط.
ويتعاملون مع الـ 20 ساعة المتبقيات كحقوق أخرى مثل بدل السفر والإجازة والأعياد.
- الجزء الثالث من التلوش
ويضم معطيات عن الخصميات التي يدفعها العامل، مثل الضريبة والتأمين الصحي والتأمين الوطني وتأمين التقاعد أو البنسيا.
ويحتوي على عدد أيام الإجازة السنوية المتراكمة مثل الإجازات المتراكمة والأيام المرضية وأيام النقاهة.
وفي حال استغلال العامل لهذه الأيام يذكر عددها وعادة ما تزداد كل شهر.
وهناك خصومات إجبارية يتم جبايتها من العامل لصالح الدولة، ونسبة الخصم تعتمد على قسيمة الراتب الأساسي للعامل، ويجب تقسيمها في قسيمة الراتب مثل:
- خصومات ضريبة الدخل.
- خصومات التأمين الوطني والصحي.
- خصومات صندوق التوفير (البنسيا + التعويضات) الذي يجب تفصيله حسب الصندوق الذي تخصص الخصومات له بالإضافة لمبالغها.
وعليك الحذر عزيزي من من قيام المشغل بالتلاعب في قسيمة الراتب وتعرضك للخداع ، وافحص التلوش حتى لا يضيع حقك.
ويستطيع العامل وله الحق في رفع دعوى قضائية على المشغل في محكمة العمل.
وفي هذه الحالة فإن للقاضي الصلاحية أن يحكم على المشغل بدفع مبلغ أقصاه 5 آلاف شيكل عن كل تلوش.
وبعض المشغلين يسلجون بدل جزء من ساعات العمل على أنها إجازة سنوية أو أعياد أو تأمين تقاعدي.
ولذلك عليك دراسة التلوش ومراقبتها كل شهر حتى تخسر حقوقك وتقع فريسة لمشغلك وللخداع من قبله.
كيف نقرأ قسيمة الراتب التلوش؟
قد يهمك:
رابط فحص التصاريح بالالوان جديد 2023 – وزارة العمل في غزة
وبذلك نكون في موقع آخر تويت قد قدمنا لكم كل ما يتعلق حول فحص توفيرات مكتب العمل الاسرائيلي و فحص اتعاب مكتب العمل الفلسطيني و فحص التوفيرات و تلوش العمل في إسرائيل و فحص أتعاب التصاريح و أتعاب مكتب العمل الإسرائيلي.
